OSGB Hizmeti Alırken Nelere Dikkat Edilmelidir?
Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB) seçimi, sadece yasal bir zorunluluğu yerine getirmek değil, işyerinizin ve çalışanlarınızın geleceğini güvence altına almaktır.
Kısaca: OSGB hizmeti almak, yasal yükümlülüklerinizi profesyonel ellere teslim etmeniz anlamına gelir. Ancak doğru OSGB'yi seçmemek, olası bir kazada sorumluluğun tamamen üzerinizde kalmasına neden olabilir.
Seçim Kriterleri
- Bakanlık Yetkisi: OSGB'nin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş güncel bir belgesi olduğundan emin olun.
- Uzman Kadro: İşyerinizin tehlike sınıfına uygun (A, B veya C sınıfı) uzman ve tecrübeli işyeri hekimleri sağladığını kontrol edin.
- Sektörel Tecrübe: Sizin sektörünüzdeki risklere aşina olan, daha önce benzer firmalarla çalışmış OSGB'leri tercih edin.
İşyeriniz için ne gerekiyor?
Ne iş yaptığınızı, kaç çalışanınız olduğunu ve nerede olduğunuzu söyleyin; yükümlülüğünüzü çıkarıp yazılı gönderelim.
Siteyi yürüten uzman
İş Güvenliği Uzmanı (A Sınıfı)
A sınıfı uzmanlık ve çok sektörlü saha deneyimi
Bu içerik Dijital OSGB bilgi merkezi için hazırlandı; saha ve danışmanlık süreçlerini yürüten uzman yukarıdadır.
Bunlar da ilginizi çekebilir
- Kimyasallarla Çalışmalarda İSG: MSDS Okuma ve Depolama Kuralları
Kimyasal maddelerin güvenli depolanması ve kullanılması, işyerindeki zehirlenme ve parlama risklerini ortadan kaldırır. Malzeme Güvenlik Bilgi Formu (MSDS/SDS) bu sürecin anayasasıdır.
- İşyerinde Termal Konfor Şartları: Aşırı Sıcak ve Soğukta Çalışma
İşyerindeki sıcaklık, nem ve hava akım hızı; çalışanın konsantrasyonunu doğrudan etkileyerek iş kazası riskini artırabilir.
- İSG Boyutuyla Psikososyal Riskler ve Mobbing
Aşırı iş yükü, stres, yıldırma (mobbing) ve uzun çalışma saatleri, iş kazalarına ve ruhsal rahatsızlıklara zemin hazırlayan en tehlikeli psikososyal risk etmenleridir.