Risk Değerlendirmesi Yapmamanın Cezası Nedir?
İşyerinde risk değerlendirmesi yapmamanın cezası ilk ay için tespit edildiğinde temel ceza kesilirken, eksikliğin giderilmediği her ay için bu ceza katlanarak artmaya devam eder.
Kısaca: 6331 sayılı Kanun Madde 10 gereği her işveren risk değerlendirmesi yapmak veya yaptırmakla yükümlüdür. Tehlike sınıfı gözetmeksizin, bakkaldan holdinge kadar her işyeri için zorunludur.
Cezalar Nasıl Hesaplanır?
Risk değerlendirmesi yapılmadığı tespit edildiğinde, Kanun'un 26. Maddesi (ç) bendi uyarınca idari para cezası uygulanır. Ancak asıl tehlike, bu eksikliğin devam ettiği her ay için cezanın tekrar ve 1.5 katı oranında kesilmesidir.
İşin Durdurulması Riski
- Çok tehlikeli (Örn: Maden, inşaat, kimya) sınıfta yer alan işyerlerinde risk değerlendirmesi yapılmamışsa, doğrudan "işin durdurulması" kararı verilebilir.
İlgili sayfalar
İşyeriniz için ne gerekiyor?
Ne iş yaptığınızı, kaç çalışanınız olduğunu ve nerede olduğunuzu söyleyin; yükümlülüğünüzü çıkarıp yazılı gönderelim.
Bunlar da ilginizi çekebilir
- İşyeri Hekimi Hangi Durumlarda Zorunludur? (2026 Güncel)
Tehlike sınıfı ve çalışan sayısı ne olursa olsun, bir çalışanı bulunan her işyeri işyeri hekimi görevlendirmek zorundadır. Az tehlikeli sınıftaki küçük işyerlerine tanınan erteleme 31 Aralık 2024'te sona erdi.
- İş Güvenliği Uzmanı Çalıştırma Yükümlülüğü Ne Zaman Başlar?
6331 sayılı İSG Kanunu kapsamında her işyeri, tehlike sınıfı ve çalışan sayısı ne olursa olsun iş güvenliği uzmanı görevlendirmek zorundadır. Yükümlülük, işyerinin ilk çalışanını işe aldığı anda başlar.
- İş Kazası Sonrası İşverenin Hukuki Sorumlulukları Nelerdir?
İş kazası sonrasında işverenin SGK'ya 3 iş günü içinde bildirim yapması zorunludur. Ayrıca işverenin kusur oranı; risk analizi, eğitim tutanakları ve KKD zimmet formlarının eksiksiz olmasına göre belirlenir.